SSCT ( 3 jours)

Jour 1

Mettre en place un CSE efficace

• Mise en place (composition, déroulé des élections...)
• La mise en place d'une CSSCT
• CSE et CSSCT : quelles différences ?
• Articulation entre le CSE et la CSSCT
• Exercice pratique : quizz de connaissances

Agir au quotidien sur la SSCT

• Tout savoir sur les heures de délégation
• La liberté de circulation
• Les sources utiles au mandat
• L'accès à la formation
• Exercice pratique : construction d'un plan d'action personnel

Organiser le fonctionnement de l'instance

• Un fonctionnement collégial
• La place du règlement intérieur
• La désignation du secrétaire
• Faire face au départ ou à la démission du secrétaire
• Exercice pratique : quizz de connaissances

Comprendre les missions de santé, sécurité et conditions de travail au sein du CSE/CSSCT

• De larges compétences
• Neufs principes généraux de prévention
• Le document unique (rôle du CSE, but du document ...)
• La sécurité : l'affaire de tous (employeur, CSE, salariés ...)
• Exercice pratique : analyse du document unique

Jour 2

Identifier les risques professionnels

• Les risques professionnels
• Focus sur les risques les plus courants
• Évaluer les risques et remplir un plan de prévention
• Le référent sécurité

Inspecter pour prévenir les risques

• Le pouvoir d'inspecter
• Une inspection : cela se prépare
• Inspecter et analyser les risques sur le terrain
• Réaliser un compte-rendu d'inspection
• Exercice pratique : exercices, mise en situation

Mener une enquête en cas d’accident

• Réaliser des enquêtes pour analyser les accidents
• Constituer une délégation et recueillir les faits
• S'initier aux principes de la méthode de l'arbre des causes
• Construisons un arbre des causes
• Exercice pratique : exercices, mise en situation

Traiter les situations particulières

• La notion d'accident de travail
• La notion d'accident de trajet
• Les maladies professionnelles
• La reconnaissance de la maladie professionnelle
• Exercice pratique : quizz, échanges de pratiques

Jour 3

Engager les droits d'alerte du CSE

• Le droit d'alerte sur la santé et sécurité
• La notion de situations de danger grave et imminent
• La droit d'alerte sur la santé
• Le droit de retrait du salarié
• Exercice pratique : quizz de connaissances

Maitriser la consultation sur la SSCT

• Un droit à l'information étendue
• La BDESE - une base de données indispensable
• Les consultations obligatoires et ponctuelles sur la santé/sécurité
• Se faire aider par un expert

Construire le dialogue social autour des réunions

• Favoriser les actions concertées
• Les différents types de réunions
• Savoir utiliser les suspensions de séance
• Maîtriser la confidentialité
• Exercice pratique : ordre du jour et PV

Travailler et agir avec les acteurs de la sécurité

• Travailler ensemble (représentants de proximité…)
• Agir avec le médecin du travail
• Se faire aider par l'inspection du travail
• Se faire conseiller par la CARSAT
• Exercice pratique : quizz de connaissances

Points forts

• Formation adaptée à vos attentes et votre secteur
• Exemples concrets et situations réalistes (exercice, jeu pédagogique, cas pratique...)
• Élaboration d'un plan d'actions personnel
• Accompagnement pendant 3 mois
• Aucun prérequis