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Gérer les différentes rupture du contrat de travail

Maitriser les nouvelles règles de licenciement & nouveautés juridiques 2023

  • La formation dure 1 jour
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Programme

Jour 1

    Distinguer les différents modes de rupture du contrat

    • Les ruptures à l'initiative du salarié
    • Les ruptures à l'initiative de l'employeur
    • Les conséquences des différentes ruptures
    • Les points de vigilance
    • Exercice pratique : quizz de connaissances/ cas pratique

    Maitriser les nouveautés sur l’abandon de poste

    • Le nouveau régime de l’abandon de poste
    • La procédure à respecter par l’employeur
    • Les conséquences de la démission présumée
    • L’abandon de poste et l’allocation chômage
    • Exercice pratique : Mise en situation

    Mener à bien la rupture conventionnelle

    • La particularité de la rupture conventionnelle
    • Maitriser le déroulée d’une rupture conventionnelle
    • Les droits du salarié
    • Eviter les erreurs !
    • Exercice pratique : simulation d'une rupture conventionnelle

    Accompagner un salarié en procédure de licenciement

    • L'entretien préalable : convocation, forme...
    • Les limites du droit disciplinaire
    • Accompagner un collègue à son entretien
    • Les bons réflexes à avoir
    • Exercice pratique : mise en situation

Objectifs

    • Gérer les différentes ruptures du contrat de travail
    • Accompagner le salarié dans une procédure disciplinaire

Points forts

    • Exemples concrets et situations réalistes
    • Partage d'expériences entre participants (en Inter)
    • Élaboration d'un plan d'actions personnel
    • Accompagnement pendant 3 mois
    • Aucun prérequis
Pré-réservation